経営理念

私たちは、会社で働くすべての「人」に寄り添い、
「未来を共に考える存在」でありたいと考えています。

経営方針

  1. 01

    クライアントにとっての
    最適なサービスを提案する

  2. 02

    安心して働ける
    職場環境作りに貢献する

  3. 03

    社会保険労務士としての
    社会的責任を果たす

行動指針

私たちは6つの行動指針に基づき、社員一人ひとりの成長と、お客様の幸せな未来の実現に向けて行動します。

  • 自己研鑽

    積極的に職務範囲を拡大し、業務知識・技能を習得する

  • 相互理解

    互いの価値観や考え方の違いを受け入れ視野を広げる

  • 責任・主体性

    自身の役割を認識し、主体性を持ってやるべきことを全うする

  • 変革・改善

    現状に満足せず、新たな視点、あらゆる可能性を考え、実行する

  • 高品質

    豊富な業務知識と正確な技能に基づき、丁寧で迅速な仕事をする

  • 誠実・信頼

    いつも正直で、約束を守り、他者との信頼関係を築く

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